|
Wprowadzenie
Nasze pokolenie jest świadkiem dramatycznych zmian w nauce, technice i ekonomii. Jednak nie te zmiany, zdaniem Druckera, będą opisywane przez historyków z perspektywy kilkuset lat. Najbardziej znaczące zmiany, zachodzące obecnie, dotyczą zmian w społeczeństwie. Po raz pierwszy ludzie, na skalę masową, zaczynają mieć szanse wyboru i po raz pierwszy będą mogli (a raczej, musieli) zarządzać sami sobą. Daje to ogromne możliwości, ale także przysparza problemów.
Przyczyną tych problemów jest brak przygotowania ludzi do nowej sytuacji, zarówno tych, którzy zarządzają jak i tych, którzy do tej pory byli zarządzani. Z jednej strony powoduje to blokowanie zmian demokratycznych i niewykorzystywanie szans, jakie niesie globalny rynek. Z drugiej strony stworzenie ludziom możliwości podejmowania decyzji bez uprzedniego przygotowania jest często źródłem nowych, bardziej skomplikowanych problemów. Problemy te prowadzą do chaosu i przekonania, że natura ludzka jest ułomna i wymaga odgórnego zarządzania; jednym słowem - błędne koło.
Aby szanse, jakie niesie ze sobą globalny rynek, zostały wykorzystane, należy rozwijać społeczności lokalne. To ludzie, a nie "gotowe" strategiczne projekty, stanowią podstawę rozwoju gospodarczego danego państwa i poziomu życia jego mieszkańców. Wymaga to zmiany w sposobie myślenia, systemie wartości oraz filozofii i stylu życia. Na przykład, należy docenić ludzi, którzy maja odwagę zaryzykować. Obecnie krytykuje się człowieka, który zaryzykował i nie powiodło mu się, a nie tego, który nie podjął ryzyka. W języku angielskim jest to wyrażone bardziej dobitnie : "Don't judge those who try and fail. Judge those who fail to try".
W tym projekcie termin "społeczność lokalna" określa ludzi:
- z danego obszaru geograficznego: wsi, miasta, dzielnicy, czy regionu
albo
- połączonych innym kryterium, jak na przykład:
- gałęzi przemysłu: górnictwa, transportu kolejowego czy opieki zdrowotnej,
- organizacji prywatnej, państwowej czy socjalnej,
- koła zainteresowań: klubu wędkarskiego czy kółka teatralnego.
Cel programu
Celem programu jest pomoc lokalnym społecznościom w wyszukiwaniu przez nie szans, jakie niesie ze sobą globalny rynek i szans, jakie tkwią w ich lokalnym środowisku. Połączenie tych szans stwarza bazę do zbudowania idealnej przyszłości dla systemu, w którym działają.
Opis programu
Program jest przewidziany do stosowania w całym kraju, do planowania i wdrażania planów rozwojowych prowadzonych w kooperacji z uniwersytetami, samorządami, fundacjami, zarządami programów transgranicznych i politykami (głównie samorządowymi).
Prowadzenie indywidualnego projektu odbywa się na życzenie lokalnej społeczności. Zarządzanie indywidualnymi projektami odbywa się w ścisłej kooperacji z osobami znającymi świetnie daną społeczność lokalną (5-6 osób).
Każdy indywidualny projekt składa się z 3 etapów:
- przygotowanie projektu;
- prowadzenie warsztatów w celu:
- stworzenia wizji dla danego systemu,
- określenia długofalowych celów strategicznych,
- określenia krótkofalowych celów mających szansę na szybkie wdrożenie,
- tworzenia planów akcji dla krótkofalowych celów,
- stworzenia systemu do mierzenia postępu podczas wdrażania planów;
- wdrażanie przygotowanych planów.
Oczekiwane rezultaty
- wizja dla systemów, w których dane społeczności funkcjonują,
- samozarządzające i dynamiczne społeczności lokalne biorące odpowiedzialność za własną przyszłość,
- sieci przepływu wiedzy,
- kooperacja organizacji zainteresowanych rozwojem lokalnych społeczności.
Efekty projektu
- ludzie - przygotowani do działania w gospodarce opartej na wiedzy,
- przedsiębiorczość - powstawanie drobnych innowacyjnych przedsiębiorstw,
- nowe szanse - wykształceni ludzie maja szanse rozwoju i pracy w swoim środowisku,
- Unia Europejska - optymalnie wykorzystane funduszy z Unii Europejskiej,
- pozytywne zjawiska społeczne - umożliwienie młodym ludziom wykorzystania ich zdolności twórczych i spowodowanie zmiany postaw z potencjalnie destrukcyjnych na kreatywne.
|